'Cần chính sách vượt trội để người còn 2 - 4 năm sẵn sàng nghỉ'

Sáng 10.12, tại phiên họp 40, Ủy ban Thường vụ Quốc hội cho ý kiến báo cáo công tác dân nguyện của Quốc hội trong các tháng 10 - 11. Nêu ý kiến, Phó chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Thanh đề nghị trong phần kiến nghị của báo cáo cần bổ sung nội dung làm tốt hơn nữa công tác tuyên truyền với các chủ trương mới của Đảng, Nhà nước như tinh gọn bộ máy hay các quyết sách kinh tế - xã hội.

ẢNH: GIA HÂN

Theo bà Thanh, chủ trương như vậy song khi đi vào sắp xếp tinh gọn bộ máy sẽ "đụng chạm", ảnh hưởng đến quyền lợi người này, người kia. Do đó, nếu chỉ ghi chung chung là nhân dân đồng tình, ủng hộ mà thiếu quan tâm đến công tác tuyên truyền sâu, tạo sự thống nhất thì dễ phát sinh những việc ngoài dự tính, rất khó cho việc thực hiện thắng lợi chủ trương tinh gọn bộ máy.

Cạnh đó, Phó chủ tịch Quốc hội cho rằng, một nội dung rất quan trọng trong sắp xếp, tinh gọn bộ máy là phải coi trọng cơ chế chính sách hợp lý, thuận lợi cho đội ngũ cán bộ nằm trong diện sắp xếp, tinh giản biên chế; cơ cấu lại đội ngũ cán bộ công chức viên chức, người lao động.

Bà Thanh phân tích, trước đây khi thực hiện Nghị quyết 39 của Bộ Chính trị (về tinh giản biên chế) cũng có một phần rất quan trọng là chế độ chính sách. Hiện nay, quy mô nền kinh tế, ngân sách cũng lớn hơn rất nhiều so với trước đây, có đủ điều kiện để chăm lo cho các cán bộ. Thêm nữa, những người trong diện sắp xếp, tinh giản cũng là người dân, cũng là cán bộ, cần được quan tâm đến đời sống.

Từ đó, Phó chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Thanh đề nghị báo cáo bổ sung kiến nghị là có cơ chế chính sách hợp lý, thậm chí là phải có cơ chế thật mạnh, vượt trội so với trước đây để khuyến khích những người còn thời gian công tác 2, 3 thậm chí 4 năm có thể sẵn sàng nghỉ, cho cán bộ trẻ, đào tạo bài bản được giữ lại trong hệ thống.

"Trước đây chúng ta đã nói xu hướng là chuyển từ khu vực công sang tư rất nhiều. Về tổng thể việc này không vấn đề gì. Nhưng tôi e rằng người từ khu vực công sang tư là những người làm tốt, còn người không tốt, trung bình ở lại. Do đó, nếu không có chính sách tốt thì không giữ lại được những cán bộ cần giữ, mà không cho ra được những cán bộ cần chuyển sang lĩnh vực khác", bà Thanh nhấn mạnh.

ẢNH: GIA HÂN

Đảm bảo quyền lợi cho cán bộ khi tinh gọn bộ máy

Trước đó, mở đầu báo cáo công tác dân nguyện tháng 10 - 11 của Quốc hội, Phó ban Dân nguyện Hoàng Anh Công cho biết, cử tri tin tưởng và đánh giá cao chủ trương đổi mới, sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.

Ông Công phản ánh, nhân dân kỳ vọng việc thực hiện chủ trương trên sẽ tạo sinh lực mới cho nhiệm vụ bảo vệ, xây dựng và phát triển đất nước, tạo đòn bẩy để bứt phá, hoàn thành toàn bộ các mục tiêu Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng đã đề ra.

Phó trưởng ban Dân nguyện cũng thông tin, cử tri và nhân dân mong muốn khi thực hiện chủ trương sắp xếp tổ chức bộ máy tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả, cần quan tâm đến việc đảm bảo quyền lợi cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.

Việc sắp xếp, tinh gọn bộ máy được T.Ư Đảng thống nhất thực hiện tại Hội nghị T.Ư Đảng khóa XIII hôm 25.11, xác định đây là cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy của cả hệ thống chính trị, gồm cả các cấp ủy, tổ chức Đảng, Chính phủ, Quốc hội, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị, xã hội, hội quần chúng.

Theo kế hoạch, các bộ, ngành, cơ quan ở T.Ư sẽ hoàn thành phương án sắp xếp trong tháng 12.2024. Vào giữa tháng 2, T.Ư Đảng sẽ họp để xem xét, quyết định các phương án sắp xếp, tinh gọn bộ máy. Tới cuối tháng 2, Quốc hội sẽ họp bất thường để xem xét, thông qua các nội dung thuộc thẩm quyền.