Đề xuất 2 phương án nghỉ Quốc khánh năm 2022

12/10/2021 17:37 GMT+7

Bộ LĐ-TB-XH đưa ra 2 phương án nghỉ lễ Quốc khánh (2.9) năm 2022, trong đó cả 2 phương án người lao động đều nghỉ 4 ngày liên tiếp.

Đây là thông tin được ông Hà Tất Thắng, Cục trưởng Cục An toàn lao động (Bộ LĐ-TB-XH) cho biết ngày 12.10.

Năm 2022, người lao động sẽ được nghỉ 4 ngày dịp lễ Quốc khánh 2.9

HUY ĐẠT

Theo ông Thắng, Bộ LĐ-TB-XH lấy ý kiến 16 bộ, ngành và các cơ quan ngang bộ về việc đề xuất ngày nghỉ lễ, tết trong năm 2022.

Ngoài đề xuất nghỉ 9 ngày tết Nguyên đán 2022, Bộ LĐ-TB-XH còn trình 2 phương án nghỉ lễ Quốc khánh (2.9).

Cụ thể, phương án 1, nghỉ Ngày Quốc khánh (2.9) và ngày liền kề trước (tức 1.9). Công chức và viên chức được nghỉ liên tục 4 ngày, từ thứ năm (ngày 1.9) tới hết ngày chủ nhật (4.9). Trong kỳ nghỉ này, người lao động được nghỉ 2 ngày theo bộ luật Lao động và 2 ngày nghỉ cuối tuần.

Phương án 2, nghỉ Ngày Quốc khánh và ngày liền kề sau (tức 3.9). Công chức và viên chức được nghỉ liên tục 4 ngày, từ thứ sáu (2.9) tới hết thứ hai (5.9), trong đó ngày thứ hai (5.9) là ngày nghỉ bù do thứ bảy là ngày nghỉ hàng tuần trùng vào với ngày nghỉ lễ (3.9).

Ông Thắng cho hay: “Quan điểm của Bộ LĐ-TB-XH nghiêng về chọn phương án 1 vì công chức, viên chức sẽ có dịp nghỉ trọn vẹn trong 1 tuần, không phải chuyển sang ngày thứ 2 của tuần khác, tránh được việc phải bố trí lịch nghỉ bù cho người lao động”.

Dự thảo cũng nêu rõ, trường hợp người lao động không phải là công chức hoặc viên chức, căn cứ vào điều kiện thực tế và lịch nghỉ của công chức, người sử dụng lao động có thể cho người lao động nghỉ 2 ngày, gồm ngày Quốc khánh và 1 ngày liền kề trước hoặc sau.

Từ năm 2021, kỳ nghỉ dịp Quốc khánh 2.9 chính thức tăng thêm 1 ngày so với các năm trước, gồm 2 ngày liền kề, ngày Quốc khánh 2.9 và 1 ngày liền kề trước hoặc sau đó, tùy theo quy định của Chính phủ trong từng năm.

Với năm 2022, người lao động dự kiến được nghỉ 9 ngày nghỉ tết Nguyên đán, 4 ngày nghỉ lễ Quốc khánh, còn các ngày nghỉ còn lại sẽ nghỉ theo quy định của bộ luật Lao động.

“Dự thảo hiện đang lấy ý kiến của các bộ ngành, cơ quan liên quan. Nếu nhận được đồng thuận, Bộ LĐ-TB-XH sẽ trình Chính phủ quyết định vào cuối tháng 10 để các cơ quan, đơn vị sớm có kế hoạch sắp xếp lịch nghỉ lễ, tết trong năm 2022”, ông Thắng nói.

Top

Bạn không thể gửi bình luận liên tục. Xin hãy đợi
60 giây nữa.