TP.HCM vinh danh 23 doanh nghiệp chăm lo tốt đời sống người lao động

Ngày 10.10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP.HCM tổ chức chương trình "Đồng hành cùng doanh nghiệp năm 2023" với chủ đề "Hội nhập - Phát triển".

Theo đó, LĐLĐ TP.HCM tuyên dương 23 doanh nghiệp. Các doanh nghiệp này đã nỗ lực vượt qua khó khăn, duy trì ổn định sản xuất, kinh doanh và chăm lo tốt đời sống công nhân lao động.

THÚY LIỄU

Phát biểu tại chương trình, Phó chủ tịch LĐLĐ TP.HCM Phạm Chí Tâm cho biết trong việc triển khai hiệu quả chương trình phục hồi và phát triển kinh tế - xã hội TP.HCM, phải kể đến sự đóng góp của doanh nghiệp.

Các đơn vị đã không ngừng nâng cao trình độ quản lý, năng lực cạnh tranh, chất lượng sản phẩm, tạo dựng thương hiệu hàng hóa Việt Nam trên thị trường trong và ngoài nước. Đồng thời, quan tâm xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ lao động.

“Những doanh nghiệp này cũng đã góp phần thực hiện chương trình nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của thành phố, tạo điều kiện về thời gian, kinh phí để công nhân chủ động đảm bảo sản xuất và tham gia học tập, nâng cao trình độ học vấn chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp”, ông Tâm nói.

THÚY LIỄU

Giám đốc Sở Công thương TP.HCM Bùi Tá Hoàng Vũ cảm ơn, biểu dương sự chung tay của lãnh đạo các doanh nghiệp trong việc chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.

Thông qua chương trình này, ông hy vọng sẽ có thêm nhiều doanh nghiệp tiêu biểu, quan tâm chăm lo đời sống của người lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ, hướng tới sự phát triển bền vững của doanh nghiệp và sự phát triển chung của thành phố.

“Qua đó, cũng đề nghị công đoàn tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động và thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền của công đoàn viên, người lao động; tăng cường sự kết nối giữa tổ chức công đoàn với người sử dụng lao động và người lao động, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ", ông Vũ nói.

Tại chương trình này, ông Ooi Kim Huat, Tổng giám đốc Công ty TNHH Intel Products Việt Nam chia sẻ rằng, tập thể ban lãnh đạo công ty, ban chấp hành công đoàn cơ sở sẽ xây dựng nhiều chính sách, mô hình hay để từng bước tạo điều kiện cho người lao động phát triển nghề nghiệp, nâng cao hơn nữa trình độ chuyên môn. Qua đó, cùng doanh nghiệp phát triển, đóng góp cho xã hội và đất nước Việt Nam.